Найти умного: Как проверить логическое мышление и творческие способности кандидата + Покет-серия; Альпина Паблишер, 2019

Издатель: Альпина Паблишер
ISBN: 978-5-9614-2692-2
EAN: 9785961426922
Книги: Управление персоналом
ID:3877690

Где купить

Рейтинг:

(5/5)

Отзывы (3) Оставить отзыв

Описание Характеристики Цены Отзывы (3)

Сравнить цены

Последняя известная цена от 9 р. до 22 р. в 8 магазинах

В данный момент у нас нет информации о наличии данного товара в магазинах.
Вы можете поискать его на других площадках:

Магазин	Цена	Наличие
Яндекс.Маркет 5/5 ООО "ЯНДЕКС" ИНН: 7736207543	27 р. (-34%) Кэшбэк в Яндекс.Маркет до 3.8% ✔ Промокоды на скидку	Наличие уточняйте 03.10.2024

Мегамаркет 5/5 ООО "МАРКЕТПЛЕЙС" ИНН: 9701048328	Повышенный кешбэк до 40%	Наличие уточняйте 24.12.2024

OMA BY 5/5 Информация о компании	Крупнейшая в Беларуси оптовая и розничная торговая сеть строительных материалов и инструментов

Algo BY 5/5 Информация о компании	Мы предлагаем профессиональную консультацию, вежливое обслуживание, честные цены и быструю и аккуратную доставку ✔ Промокоды на скидку

OZ BY 5/5 Информация о компании	Мы трудимся, чтобы предложить максимальный выбор: товаров, способов оплаты, вариантов доставки — и лучший сервис ✔ Промокоды на скидку

24shop BY 5/5 Информация о компании	24shop - это возможность приобрести все необходимое в одном месте

Домотехника 5/5 Информация о компании

21vek BY 5/5 Информация о компании	Быстрая доставка. Мы доставляем товар по всей Беларуси в удобное для вас время

Лабиринт 5/5 ООО "ЛАБИРИНТ.РУ" ИНН: 7728644571	Заказ от 800 рублей мы привезем бесплатно!

Описание

Прочитав эту книгу, вы не растеряетесь, если во время HR-интервью вас вдруг спросят о том, сколько в мире настройщиков пианино, как без помощи весов взвесить реактивный авиалайнер или почему в зеркалах меняются местами правое и левое, а не верх и низ. Впрочем, задачки, над которыми можно поломать голову, – не главное достоинство книги.

Подробнейшим образом рассказывается о методике рекрутинга, принятой в Microsoft и все более активно заимствуемой другими крупными компаниями, желающими принимать на работу не просто способных, а наиболее творческих и нестандартно мыслящих новичков. Практика Microsoft основана не на отборе кандидатов по итогам стандартных интервью, а на том, сможет ли претендент дать убедительный ответ на вопрос в духе «Какое количество воды река Миссисипи проносит в течение часа мимо Нового Орлеана?». Оказывается, при должной тренировке творческого и аналитического мышления найти ответ на подобный вопрос можно даже в стрессовой ситуации HR-интервью.

Книга расскажет соискателю, как это сделать… и поможет интервьюеру задать претенденту на рабочее место еще более неожиданный вопрос.

Найти умного: Как проверить логическое мышление и творческие способности кандидата + Покет-серия - фото №1

Найти умного: Как проверить логическое мышление и творческие способности кандидата + Покет-серия - фото №2

Найти умного: Как проверить логическое мышление и творческие способности кандидата + Покет-серия - фото №3

Найти умного: Как проверить логическое мышление и творческие способности кандидата + Покет-серия - фото №4

Найти умного: Как проверить логическое мышление и творческие способности кандидата + Покет-серия - фото №5

Найти умного: Как проверить логическое мышление и творческие способности кандидата + Покет-серия - фото №6

Найти умного: Как проверить логическое мышление и творческие способности кандидата + Покет-серия - фото №7

Найти умного: Как проверить логическое мышление и творческие способности кандидата + Покет-серия - фото №8

Найти умного: Как проверить логическое мышление и творческие способности кандидата + Покет-серия - фото №9

Найти умного: Как проверить логическое мышление и творческие способности кандидата + Покет-серия - фото №10

Найти умного: Как проверить логическое мышление и творческие способности кандидата + Покет-серия - фото №11

Смотри также о книге.

О книге

Параметр	Значение
Автор(ы)	Величко Михаил Викторович, Иманов Гейдар М., Ефимов Василий В.
Переплет	Мягкий переплёт
Издатель	Альпина Паблишер
Год издания	2019
Кол-во страниц	314
Серия	Альпина.Бизнес
Тип издания	Мягкая обложка
Издательство	Альпина Паблишер
ISBN	978-5-9614-2692-2
Количество страниц	314
Год выпуска	2019
Формат	14.0 x 22.0 x 2
Размер	141x210x19
Вес	0.385
Размеры	60x90/16
Язык издания	Русский
Возрастное ограничение	0+
Оформление обложки	частичная лакировка
Тип обложки	мягкая
Жанр	подбор и управление персоналом
Количество книг	1
Автор	Величко Михаил Викторович, Иманов Гейдар М., Ефимов Василий В.

Отзывы (3)

Анонимно — 27 Сентября 2021

4/5

ХОЧЕШЬ НАЙТИ УМНОГО?

Книга для HR Менеджеров, руководителей, и для тех, кто хочет пройти собеседование в Топ компаниях.

Читая книгу, появляются смешанные чувства: разумно ли задавать сложные, на первый взгляд нерешаемые, бредовые "головоломки" во время интервью для принятия на работу, или глупо? В книге автор рассказывает об абсурдности вопросах, которые задавал Microsoft на собеседовании. Но в итоге убеждает, что это единственный способ найти умного, критически мыслящего программиста.

Автор утверждает, что вопросы не помогут найти гения, а уменьшат вероятность нанять непрофессионального, сотрудника. Лучше взять на работу одного сообразительного, из десяти умных, чем одного неподходящего, среди кандидатов. Уильям убеждает в бессмыслице IQ тестах, в том что тесты далеки от действительности.

Книга хорошо рассказывает о том, каким должен быть на самом деле программист, которого компания хочет нанять на работу. В подсознании начинайте понимать, что креативность и критическое мышление кандидата, это то, что нужно для достижения цели вашей компании.
Анонимно — 7 Июня 2016

5/5

Просто, но не упрощенно, конкретные методики, также из текста, при желании, можно вполне выстроить методологию нестандартного интервью на интеллектуальные способности в принципе