- Ведение бизнеса
- Реклама. PR
- Экономика
- Банковское дело. Финансы
- Делопроизводство
- Блоги и социальные сети
- Электронная коммерция
- Маркетинг
- Менеджмент. Управление предприятием
- Психология бизнеса. Бизнес-этикет
- Техники продаж
- Управление качеством. Инновации
- Логистика
- Бухгалтерский учет и аудит
- Туристический бизнес
- Ресторанный бизнес
- Страхование
- Налоги и налогообложение
- Недвижимость
- Таможенное регулирование
- Личные финансы
- Копирайтинг. Визуализация. Деловая переписка
О книге: Система оценки персонала в организации. Учебник; Прометей, 2018
- Издатель: Прометей
- ISBN: 978-5-907003-87-3
EAN: 9785907003873
- Книги: Управление персоналом
- ID:2431387
О книге
Параметр | Значение |
---|---|
Автор(ы) | Камнева Елена Владимировна, Кохова И. А., Полевая Марина Владимировна, Иванова Ирина Анатольевна |
Издатель | Прометей |
Год издания | 2018 |
Возрастные ограничения | 12 |
Серия | Бакалавр. Базовый курс |
ISBN | 978-5-907003-87-3 |
Размеры | 14,50 см × 20,70 см × 1,80 см |
Тематика | Управление персоналом |
Раздел | Управление предприятием |
Количество страниц | 280 |
Формат | 145x207мм |
Вес | 0.42кг |
Сравнить цены
Последняя известная цена от 16 р. до 94 р. в 6 магазинах
Вы можете поискать его на других площадках:
Магазин | Цена | Наличие |
---|---|---|
Описание
В учебнике рассматриваются теоретические и практические основы системы оценки персонала в организации: понятие и сущность системы оценки; ее роль в развитии бизнеса организации, технологии проведения оценочных процедур как традиционных, так и современных. Подробно разбираются методы оценки, используемые в практике управления персоналом.
Издание предназначено для бакалавров экономических специальностей, а также специалистов всех уровней в области управления персоналом и всех, кто интересуется вопросами оценки персонала.
Смотри также о книге.
Отзывы (2)
- Анастасия Супруненко — 29 Сентября 2021
Все учебники при участии Финансового университета при правительстве РФ очень информативные. Книга очень помогает в написании диплома.
- rabota.o — 23 Сентября 2022
Книга позволяет читателю освоить большой объем информации, очень подробно освещает проблему проведения оценки персонала в условиях российской действительности. Раскрывает и анализирует содержание кадровой реформы, начавшейся с проведения работы по созданию профессиональных стандартов. Кроме того, очень точно определяет место и значение оценки персонала в процессе осуществления управленческой деятельности организацией. Изучение данного исследования весьма полезно для специалистов в области управления персоналом и руководителей всех уровней.
Добавить отзыв
Книги: Управление персоналом Прометей
Категория 13 р. - 19 р.
Книги: Управление персоналом
Категория 13 р. - 19 р.
Книги: Управление персоналом: другие издатели
- 1000 бестселлеров
- Pretext
- АБАК
- АйСи Групп
- Альпина PRO
- Альпина Диджитал
- Альпина Паблишер
- Альпина Паблишер ООО
- Альфа-Пресс
- Бомбора
- Вершина
- Гуманитарный центр
- Дашков и К
- Директ-Медиа
- Директмедиа Паблишинг
- Добрая книга
- Издательские решения
- Интеллектуальная литература
- Инфра-Инженерия
- ИНФРА-М
- Кнорус
- Лань
- Манн, Иванов и Фербер
- НЕВА
- Олимп-Бизнес
- Омега-Л
- ООО "Издательство "Эксмо"
- ПИТЕР
- Попурри
- Прометей
- Проспект
- Риор
- Феникс
- Эксмо
- Юрайт