Часы наручные мужские Seiko SSB385P1

Seiko Neo Sports SSB401P1

SEIKO SSB382P1 CS Dress

• Анонимно — 28 Декабря 2022

  5/5

  Изначально выбирал с помощью фильтра часы с 100 атм, сапфировым стеклом и до18 000 руб. Выбор пал на 2 модели: Grovana и Seiko (не эта модель) за 16 400 руб или около того. Случайно на глаза попалась эта модель SSB385P1, в бюджет умещался, допом есть хронограф и тахиметр (на первых двух моделях отсутствовали). омрачало только стекло - минеральное. Оказалось что оно повышенной прочности. Решил брать, проверим в ходе эксплуатации на царапины и этот Hardlex.
  Сделали скидку 10%, в итоге купил за ту же сумму, что и планировал изначально.
  
  Есть аналогичная модель SSB383P1, но со светлым циферблатом и черным ремешком, светлыми стрелками. У этой еще и указатели часов в виде желтых полосок (так их назовем), циферблат темно- зеленый, который играет при дневном свете, при обычном освещении от ламп накаливания и в помещении с плохим освещением он практически черный. Эта модель выглядит побогаче, хотя и с белым циферблатом выглядят красиво.
  
  Совет: при выборе часов через фильтр нет возможности выбрать минеральное стекло повышенной прочности Hardlex, или как его там, поэтому можно пройти мимо интересных моделей, если задаёте только сапфировое. Но это стекло повышенеой прочности может кого-то устроить (как меня) при выборе между сапфиром и не сапфиром, часов или с лучшими ценой или наворотами. Было бы у этой модели минеральное стекло, я бы наверное, не взял. А на усиленное согласился.
  Так вот, при поиске учитывайте это.
  А компании совет:
  - введите функцию при поиске в фильтре установить возможность выбора усиленного минерального стекла;
  - добавьте в описание фотографии часов, особенно с боку, иначе нет представления о толщине, и фото на руке - так нагляднее (у конкурентов есть),
  - сделайте возможность сравнения часов табличкой.
  
  PS консультант в магазине на Разумовской, кажется Сергей, - специалист и знаток своего дела, знает тонкие моменты по всем брендам о которых мы беседовали, приятно общаться! Надо поддерживать таких сотрудников и поощрять.

  0

  0